BAŞKANLIK ÖNÜNDE MAAŞ PROMOSYONU İLE İLGİLİ AÇIKLAMA YAPTIK

Kıymetli Diyanet Çalışanları

Hepinizi saygıyla selamlıyorum.

Bugün burada, hepimizi yakından ilgilendiren maaş promosyonlarıyla ilgili sorunları ve taleplerimizi dile getirmek için bir araya gelmiş bulunuyoruz.

Başkanlığımızın ısrarla yalnızca katılım bankalarıyla düşük promosyon anlaşmaları yapması, altyapı eksikliklerine rağmen bu dayatmayı sürdürmesi ve personelin bu durumdan şikayetçi olmasına karşın çözüm üretmemesi, artık kabul edilemez bir noktaya ulaşmıştır.

Başkanlığın katılım bankaları ısrarından vaaz geçmesi, Katılım bankaları yerine personelinin haklarını koruyacak şekilde diğer bankalarında ihaleye davet edilmesi ve en yüksek promasyonu veren bankalarla anlaşma yapılması için  Diyanet Çalışanları olarak sesimizi duyurmak ve kamuoyu oluşturmak üzere toplanmış bulunuyoruz.

Kıymetli Diyanet Çalışanları

Diyanet İşleri Başkanlığı, 15 Mart 2025 tarihinde merkez ve taşra teşkilatını kapsayan yeni maaş promosyon ihalesini gerçekleştirecektir.

Ancak, üç yıl önceki ihale süreci öncesinde hukuki süreçlere idare lehine müdahale edilerek yalnızca katılım bankalarının davet edilmesi sonucu Ziraat Katılım Bankası ile yapılan anlaşmada Diyanet çalışanlarına 3 yıllığına yalnızca 2880 TL gibi düşük bir promosyon verilmiştir.

O dönemde diğer kamu kurumları çalışanları 15.500-20-000 TL promosyon alırken, Diyanet personeline reva görülen bu miktar, büyük bir mağduriyet oluşturmuştur.

Bunun yanında Katılım bankalarının sunduğu hizmet yönünden bu 3 yıllık süreçte, altyapı eksiklikleri, teknolojik yetersizlikler ve son derece düşük promosyon ödemeleri ile Katılım bankaları

Diyanet Personelini hem maddi hem manevi açıdan zarara uğratmıştır.

Buna rağmen Başkanlığımız, bu dayatmayı sürdürmüş, çalışanların şikâyetlerini görmezden gelmiştir.

Bu kez, sürecin şeffaf bir şekilde yürütülmesi, tüm bankaların ihaleye davet edilmesi ve personelin ihale süreciyle ilgili bilgilendirilmesi artık kaçınılmazdır.

Kıymetli Diyanet Çalışanları

Bunun için; Diyanet İşleri Başkanlığı, maaş promosyon protokolü konusunda katılım bankaları dayatmasını derhal sonlandırmalı, çalışanların mali haklarını koruyacak ve en yüksek teklifi veren bankalarla anlaşmalar yapmalıdır. Mevzuat dışı yöntemlerle yapılan ve personeli zarara uğratan mevcut uygulamalar, çalışanların maddi ve manevi kayıplar yaşamasına neden olmaktadır.

150 bin Diyanet personeli, yalnızca katılım bankalarına yönlendirildiği ve eksikliklerine rağmen idare tarafından korunduğu için  Katılım bankaları Diyanet Personelini çantada keklik olarak görmektedir.

Katılım bankalarının alt yapı eksiklikleri, teknolojik yetersizlikleri ve düşük promosyon teklifleri, çalışanlar için büyük mağduriyetler oluştururken, Diyanet çalışanlarının maaşları üzerinden Katılım bankaları bu süreçte ekonomik gücünü artırmakta, ne yazık ki Diyanet çalışanları ise hem hizmet hem de maddi anlamda kayıplar yaşamaktadır.

Bankacılık hizmetlerinde alt yapı eksiklikleri, müşteri memnuniyeti eksikliği ve yetersiz teknolojik imkânlar gibi nedenlerle katılım bankaları, Diyanet çalışanlarına hak ettikleri hizmeti sunamamasına ve düşük promosyon vermesine rağmen kazanan taraf yalnızca katılım bankaları olurken, kaybeden taraf maalesef Diyanet çalışanları olmaktadır. 

Kıymetli Diyanet Çalışanları

Başkanlık üst yetkililerinin Katılım bankalarıyla çalışmanın “helal-haram” ekseninde dayatılması, doğru bir yaklaşım değildir.

Din İşleri Yüksek Kurulu uzmanlarından bazıları bile bu konuda kararın çalışanların inisiyatifine bırakılmasının en doğru yol olduğunu ifade etmektedir.

Bu sebeple Promosyon konusunda en yüksek teklifi veren banka hangi banka olursa, onunla anlaşma yapılması, çalışanların mali haklarının korunması adına en adil ve akılcı çözümdür.

Değerli Diyanet Çalışanları

Diyanet Birlik-Sen olarak,  Katılım bankalarına karşı olmadığımızı, ancak dayatmalara tamamen karşı olduğumuzu, Diyanet Çalışanlarının tercihlerine saygı duyulması gerektiğini, Şeffaf ve adil bir ihale sürecinin olmazsa olmaz olduğunu, ilk günden bu yana savunuyoruz ve bu duruşumuzu koruyoruz.

Kıymetli Diyanet Çalışanları

Başkanlık yetkililerimizi, çalışanların promosyon hakları konusunda aklıselim bir şekilde hareket etmeye, mevzuata uygun ve şeffaf bir süreç yürütmeye davet ediyoruz. Diyanet Çalışanlarına Katılım Bankalarının dayatılmasını değil, ister diğer bankalar isterse Katılım bankaları karşısında personelin ekonomik açıdan haklarını koruyacak ve yüksek promosyon verilmesini sağlayacak bir yaklaşım bekliyoruz.

Kıymetli Diyanet Çalışanları

Diyanet Birlik Sen olarak Diyanet İşleri Başkanlığı Yöneticilerine çağrımız nettir.

1. Promosyon Sürecini Şeffaf Bir Şekilde Yürütün.
2.           Katılım bankaları dayatmasından vazgeçin.
3.           Tüm bankaları ihaleye davet edin.
4.           En yüksek teklifi veren banka ile anlaşma sağlayın.
5.           2007/21 sayılı Başbakanlık Genelgesi gereği yapılan anlaşmayı kurum web sitesinde yayınlayın.
6.           Promosyonun kullanımı ile ilgili helal -haramlık tercihini Diyanet çalışanlarına bırakın.
7. Çalışanların mali haklarını ve tercihlerine saygıyı öncelik haline getirin.

Diyanet Birlik-Sen olarak, Diyanet çalışanlarımızın hakkını korumak adına gerek hukuki gerek idari tüm imkânlarımızı kullanacağımızı bir kez daha vurguluyoruz.

Bu süreçte tüm Diyanet çalışanlarını birlik olmaya ve haklarını savunmaya davet ediyoruz.

Hepinizi saygıyla selamlıyor, adaletli bir sürecin teminatı için mücadelemizi kararlılıkla sürdüreceğimizi ilan ediyoruz.06.01.2025

Diyanet Birlik-Sen Genel Merkez Yönetim Kurulu